Timvikarier till barn-och korttidsboende

Publiceringsdatum: 2024-11-22

Har du övervägt att arbeta inom yrken med social inriktning-branschen? Vill du ta steget att arbeta som stödassistent hos GÖTEBORGS KOMMUN? Nu har du möjligheten. Detta är ett jobb på deltid där GÖTEBORGS KOMMUN letar efter någon under 3 månader – upp till 6 månader.

Platsen där jobbet finns ledigt är i Göteborg. GÖTEBORGS KOMMUN har just nu tio lediga tjänster som stödassistent. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Här är chansen att bli en del av GÖTEBORGS KOMMUN och jobba som stödassistent! Ansök senast söndag den första december 2024.

Jobbannons

Vi är alla olika. Vi är alla också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Då utvecklas vi och kan delta i samhället. Förvaltningen för funktionsstöd bedömer behov och ger stöd till de som har rätt till det. Personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett gott och självständigt liv. Ett liv som alla andra.

Med 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi fattar beslut om och arbetar inom boende med särskild service, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning. Vi arbetar aktivt med att utveckla och sprida kunskap inom Göteborgs Stad och till andra. På så sätt blir vi alla bättre på att förstå behov och ge rätt stöd. Tillsammans ser vi till att fler kan leva ett gott och självständigt liv som alla andra.

Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.

ARBETSUPPGIFTER

Vi söker nu timvikarier till våra barn- och korttidsboenden inom förvaltningen för funktionsstöd! Våra boenden är placerade i Centrum (Örgryte) och på Hisingen (Torslanda och Backa).

På våra barn- och korttidsboenden bor barn och ungdomar med olika typer av funktionsvariationer. Vi har verksamheter som riktar in sig till barn och ungdomar med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och utmanade beteenden. På dessa verksamheter kan det även förkomma självskadebeteenden.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att ge individuellt anpassat stöd och stöttning till brukarna. Arbetsuppgifter omfattar personlig hygien, omvårdnad samt stöttning i vardagen så som matlagning, städ samt genomförande av aktiviteter. Arbete med medicinsk utrustning så som sond, trach och peg förekommer. I samtliga verksamheter ingår pedagogiskt stöd samt dokumentation av individens utveckling. Vi arbetar med olika metoder på våra verksamheter, så som: LAB (lågaffektivt bemötande) och AKK (alternativ kompletterande kommunikation).

Arbetstiden är förlagd till dag och kväll, vardagar, helg och eventuellt även sovande jour eller vaken natt.

Som timvikarie täcker du upp för ordinarie personals korttidsfrånvaro. Du erbjuds en flexibel arbetstid förlagd dagtid, kvällstid eller natt på vardagar och helger. Du kan själv styra din arbetstid genom att själv lägga in din tillgänglighet och få förfrågningar därefter. Du kan även kombinera arbetet med studier, annan sysselsättning eller pension.

KVALIFIKATIONER

För att få arbeta som vikarie inom funktionsstöd behöver du ha fyllt 18 år, i enlighet med föreskrifterna om minderårigas arbetsmiljö (AFS 2012:3).

Det är ett krav att du har tidigare erfarenhet av arbete inom funktionsstödsområdet eller inom vård och omsorg. Om du tidigare arbetat med just barn eller ungdomar inom funktionsstödsområdet ser vi detta som mycket meriterande.

För att kunna föra dokumentation behöver du behärska det svenska språket i tal och skrift vilket innebär godkända betyg i Svenska 1 eller Svenska som andra språk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andra språk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit.

Det är meriterande om du har fullgjord eller pågående utbildning inom området, till exempel som stödassistent, undersköterska alternativt en pågående eller avslutad akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård, beteendevetenskap eller pedagogisk utbildning.

Utöver detta är det även meriterande om du har erfarenhet/kunskap av lågaffektivt bemötande (LAB), alternativ och kompletterande kommunikation (AKK), utmanande beteenden samt självskadebeteenden.

Vi ser det även som meriterande om du tidigare har arbetat med medicintekniska hjälpmedel så som trach, sondmatning eller peg.

Som vikarie inom funktionsstöd sätter du individen i fokus, har ett pedagogiskt förhållningssätt och ett genuint intresse för människor med olika typer av funktionsvariationer. Det är viktigt att du är lyhörd för individens behov för att kunna anpassa ditt bemötande i olika situationer. För oss är det önskvärt att du är ansvarsfull samt har ett flexibelt förhållningssätt.

Det är även mycket viktigt att du är stabil och trygg som person, har en god samarbetsförmåga och kan sätta gränser vid behov.

Känner du att ovanstående beskrivning stämmer in på dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT

Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden.

I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:

• Introduktion vid nyanställning
• Kompetensutveckling
• Friskvårdsbidrag & cykelbidrag

Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Du beställer ett digitalt registerutdrag som skickas till din digitala brevlåda. Detta gör du via länken: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp.