Vikarierande Undersköterskor/vårdbiträden till korttidsboendet Gläntan

Publiceringsdatum: 2024-10-22

Är du intresserad av att jobba inom hälso- och sjukvård? Här är din möjlighet att bli en del av teamet hos Robertsfors kommun genom att arbeta som undersköterska, hemtjänst, äldreboende och habilitering. Robertsfors kommun behöver någon som vill arbeta heltid. Om du är tillgänglig för 6 månader eller längre, ta en titt på denna jobbannons.

Robertsfors är platsen där denna position är ledig. Om du är intresserad av en karriär inom undersköterska, hemtjänst, äldreboende och habilitering, ta en titt på de två lediga tjänsterna som Robertsfors kommun erbjuder för att se om det är en matchning. Söker du efter en spännande karriär som undersköterska, hemtjänst, äldreboende och habilitering? Sök jobbet hos Robertsfors kommun senast tisdag den femte november 2024 och bli en del av deras team.

Jobbannons

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun. 

Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda. 

Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? http://blideltidsbrandman.nu/

Mer om att arbeta i Robertsfors kommun https://robertsfors.infocaption.com/720.guide

Beskrivning av verksamheten

Vi söker dig som vill jobba inom äldre och funktionhinderomsorg, och vill vara med och starta upp korttidsboendet Gläntan i Ånäset, det är totalt 8 korttidsplatser.

Att arbeta inom korttidsverksamhet innebär det att du har en direkt och betydelsefull påverkan på livskvaliteten för äldre personer. Med fokus på utredning, rehabilitering och palliativ vård.

Det är ett arbete som kräver både kunskap och empati, där varje dag erbjuder nya utmaningar och möjligheter till personlig utveckling.

Genom att arbeta inom korttidsverksamhet blir du en del av en viktig samhällsfunktion som gör en betydande skillnad. Korttids är en länk mellan regionen och kommunen.

Tycker du om varierande arbetsuppgifter och en känsla av att göra skillnad. Då är du just den personen vi söker!

Ditt uppdrag

Du kommer att delta i omvårdnad och rehabilitering, i nära samarbete med olika professioner tex sjuksköterska, arbets- och fysioterapeut.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som är utbildad undersköterska med bevis eller dig som är vårdbiträde och har påbörjat en undersköterskeutbildning.

Har goda kunskaper i det svenska språket i såväl muntlig som skriftlig kommunikation. Du har även goda kunskaper i dokumentation och datakunskap.

Det är meriterande om du har erfarenhet inom korttidsverksamhet.

Är det här du?

Du är självständig, flexibel och du samarbetar bra med andra. Har du ett gott omdöme för omvårdnad och ett strukturerat arbetssätt, är du den vi söker!

Vi erbjuder dig

Att arbeta i Robertsfors kommun innebär att du blir en del av en organisation i ständig utveckling och framåtrörelse. Våra medarbetare är vår absolut viktigaste resurs och vi värdesätter dig för just din unika kompetens och erfarenhet. Som anställd hos oss får du en trygg anställning, en god arbetsmiljö och möjlighet att utvecklas i en bred organisation. Vi erbjuder dig även friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling.

Anställningen

Vikariat, heltid. Dag-, kväll- och helgtjänstgöring. Urval och intervjuer sker löpande. 

Individuell lönesättning 

Om din ansökan

Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. 

Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. 

Övrigt

Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. 

Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? https://robertsfors.infocaption.com/730.guide